Vì sự tiến bộ của phụ nữ và bình đẳng giới trong Quân đội

Báo cáo Tổng kết Công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ và bình đẳng giới giai đoạn 2021-2025 của Ban Phụ nữ Quân đội (Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam) cho thấy: Giai đoạn 2021-2025, công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ và bình đẳng giới trong Quân đội triển khai thực hiện toàn diện, có trọng tâm, trọng điểm.

Công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ và bình đẳng giới trong Quân đội triển khai thực hiện toàn diện, có trọng tâm, trọng điểm. Ảnh: Ban Phụ nữ Quân đội

Ban Vì sự tiến bộ của phụ nữ các cấp được củng cố, kiện toàn, phát huy vai trò tích cực trong tham mưu, đề xuất các biện pháp nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ và bình đẳng giới; tạo sự chuyển biến về nhận thức và hành động của cán bộ, chiến sĩ, hội viên phụ nữ toàn quân về công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ và bình đẳng giới; có 18/19 chỉ tiêu đạt và vượt so với kế hoạch đề ra.

Đặc biệt, Ban Phụ nữ Quân đội đã tham mưu, đề xuất với Bộ Quốc phòng, lồng ghép nội dung về giới vào 4 chế độ, chính sách có ý nghĩa thiết thực, góp phần xóa bỏ rào cản giới, bảo đảm cơ hội cống hiến, phát triển bình đẳng giữa nam, nữ trong Quân đội. Ngoài ra, các chế độ, chính sách được quy định tại các văn bản của Bộ Quốc phòng đều có sự lồng ghép các nội dung về bình đẳng giới.

Nhờ vậy, tỷ lệ cán bộ nữ bình quân đạt 3,39%, cao hơn 0,39% so với chỉ tiêu đề ra; tỷ lệ cán bộ nữ giữ chức vụ chỉ huy, quản lý đạt 1,75%; tỷ lệ cán bộ nữ được quy hoạch các chức danh chỉ huy, quản lý đạt 2,52%, vượt 1,02% so với chỉ tiêu đề ra; có 2,74% cán bộ nữ được thăng quân hàm, nâng lương trước hạn; 5/12 cơ quan, đơn vị trực thuộc Quân ủy Trung ương - Bộ Quốc phòng (quân số nữ trên 30%) có nữ lãnh đạo, chỉ huy, quản lý, vượt chỉ tiêu đề ra 11,6% và đạt tỷ lệ cao nhất từ trước tới nay.

100% hội viên phụ nữ tham gia BHXH. Số lượng nữ được giải quyết các chế độ BHXH là trên 35.000 trường hợp. Hỗ trợ gần 20.500 lao động nữ bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 từ quỹ bảo hiểm thất nghiệp, với số tiền gần 56 tỷ đồng. 100% hội viên phụ nữ quân đội tham gia BHYT và được ưu tiên đăng ký cơ sở khám chữa bệnh ban đầu; cả hai giới đều được quan tâm khám, điều trị chuyên khoa. Tỷ lệ giới tính khi sinh của trẻ đạt 108,7 trẻ em trai/100 trẻ em gái; 100% phụ nữ có thai khám thai theo định kỳ và quản lý thai sản; không có trường hợp tai biến sản khoa, tử vong của mẹ liên quan đến thai sản. Hoạt động hỗ trợ các gia đình quân nhân hiếm muộn, vô sinh được triển khai tích cực, góp phần động viên, khích lệ quân nhân yên tâm công tác.

Giai đoạn 2026-2030 và trong năm 2026, với 8 lĩnh vực và 25 chỉ tiêu cụ thể, công tác vì sự tiến bộ của phụ nữ và bình đẳng giới trong Quân đội phấn đấu đạt bình đẳng thực chất giữa nam và nữ về cơ hội, sự tham gia và thụ hưởng trên các lĩnh vực gồm: Chính trị; kinh tế, lao động; đời sống gia đình và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới; y tế, chăm sóc sức khỏe; giáo dục, đào tạo, nghiên cứu khoa học; chuyển đổi số, thông tin, truyền thông; chương trình Phụ nữ, hòa bình và an ninh. Trong đó, 2 lĩnh vực mới được triển khai so với Kế hoạch hành động giai đoạn 2021-2025 là: Chuyển đổi số, đề ra 3 chỉ tiêu cơ bản về nâng cao năng lực số cho phụ nữ; Chương trình Phụ nữ, hòa bình và an ninh, đề ra 3 tiêu chí, nhằm thúc đẩy sự tham gia đầy đủ, bình đẳng và có ý nghĩa của phụ nữ vào các hoạt động gìn giữ hòa bình, cứu hộ, cứu nạn và hỗ trợ nhân đạo.