TP. Hồ Chí Minh: 822 người lao động bị khóa thẻ BHYT do đơn vị, doanh nghiệp chậm đóng bảo hiểm

Lê Văn

Bảo hiểm xã hội TP. Hồ Chí Minh cho biết, đơn vị vừa quyết định khóa thẻ BHYT của 822 người lao động tại 51 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn do chậm đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.

Một số đơn vị, doanh nghiệp ở TP. Hồ Chí Minh bị khóa thẻ BHYT do chậm đóng BHXH, BHYT. Ảnh: Lê Văn
Một số đơn vị, doanh nghiệp ở TP. Hồ Chí Minh bị khóa thẻ BHYT do chậm đóng BHXH, BHYT. Ảnh: Lê Văn

Theo danh sách, 51 đơn vị, doanh nghiệp có tổng cộng 822 lao động bị khóa thẻ bảo hiểm y tế (BHYT). Số lao động bị khóa thẻ BHYT của các đơn vị, doanh nghiệp này từ 1 đến 519 lao động, nhiều nhất là Chi cục Quản lý thị trường TP. Hồ Chí Minh với 519 lao động bị khóa thẻ BHYT.

Xếp thứ 2 là Phân viện Kiến trúc miền Nam với 39 lao động bị khóa thẻ BHYT; tiếp đến là Chi cục Thú y vùng VI với 35 lao động bị khóa thẻ BHYT; Công ty TNHH Defide có 35 lao động bị khóa thẻ BHYT; Liên hiệp các tổ chức Hữu Nghị với 24 lao động bị khóa thẻ BHYT;

Trung tâm Phát triển Khoa học và Công nghệ Trẻ có 20 lao động bị khóa thẻ BHYT; Công ty CP Xây lắp Thương mại 2 có 19 lao động bị khóa thẻ BHYT; Trung tâm Hỗ trợ Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa phía Nam có 14 lao động bị khóa thẻ; Công ty CP Êđen có 12 lao động bị khóa thẻ BHYT…

Trước đó, Bảo hiểm xã hội (BHXH) TP. Hồ Chí Minh cũng đã công khai danh tính 18.984 đơn vị, doanh nghiệp chậm đóng BHXH, BHYT từ 3 tháng trở lên, trong đó có doanh nghiệp chậm đóng tới trên 62 tỷ đồng (số liệu được tính đến hết tháng 8/2025).

Theo BHXH TP. Hồ Chí Minh, việc công khai danh sách các doanh nghiệp chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, đồng thời chế tài khóa thẻ BHYT không chỉ là biện pháp xử lý mềm, mà còn là hình thức răn đe, góp phần nâng cao ý thức chấp hành pháp luật của các đơn vị sử dụng lao động; đồng thời giúp người lao động kịp thời nắm bắt thông tin để cùng với cơ quan chức năng bảo vệ quyền lợi cho mình.

BHXH TP. Hồ Chí Minh cũng cho biết, theo quy định hiện hành, hành vi chậm đóng, trốn đóng BHXH cho người lao động có thể bị xử lý hành chính hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự nếu đủ yếu tố cấu thành tội phạm.

Cùng với đó, tổ chức Công đoàn cũng có quyền đại diện người lao động tiến hành khởi kiện các doanh nghiệp vi phạm nghĩa vụ đóng BHXH, BHYT ra tòa án để bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động.